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河南智梦集团招聘公告
2018-03-26 08:17   审核人:

公司简介

    河南智梦集团是一家专业从事汽车后市场服务的公司,经营范围为汽车维修、汽车美容、精致养护、汽车零配件销售等。

    公司总部位于河南郑州,河南智梦是一家创新型的汽车服务公司,在保留传统汽车后市场服务项目的基础上,设立智梦(全国)汽车后市场服务联盟,以联盟之力量,对汽车零配件的采购、服务标准、人才培养等进行集中优化,

    旗下公司有:河南智之梦企业管理咨询有限公司、河南智梦汽车服务有限公司、上海优品汽车服务有限公司、江苏车联行汽车服务有限公司。

    预计至2020年,智梦(全国)汽车后市场联盟合作店3000家,加盟店50家,直营店20家。

河南智梦是中国中原地区最具规模的汽车服务企业之一,汽修联盟及配件企业联盟,至今合作单位遍及江浙沪25个主要城市,成员包含上海汽车工业协会、江苏汽修联盟、苏州汽车修联盟、河南汽车维修联盟、南京汽配联盟、杭州汽修联盟等。

我们的优势

截止目前,智梦汽车会员单位已突破2000家,会员单位业务范围涵盖整个一线城市汽车后市场。营业面积超100万平方,各类中高级人才约20000人,会员全年汽车零配件采购额突破4亿元 。

我们的服务

智梦汽车致力于成为全国汽车后市场领域最专业的共享服务平台提供商。专注于通过培养汽修领域专业的技术及管理人才、整合汽车配件诚信企业资源、提供有效落地的人才培训体系及软件服务等,打造可复制的品牌汽修连锁企业。

我们的目标

   预计至2020年,智梦(全国)汽车后市场联盟合作店3000家,加盟店50家,直营店20家。

加入智梦

1.雄厚的公司实力

    江浙沪等一线城市2000余家大型联盟合作店,涵盖汽车后市场美容、快修、钣喷、销售等热门板块,职位丰富,发展前景广。

2.系统的入职培训

行业首推复合型人才培养理念,突破职能所限,培养汽车美容、快修、钣喷、销售等板块专业知识触类旁通的复合型人才技术人才管理人才

3.优美的工作环境

    联盟成员店面要求为300-2000平米以上,具备洗护养修一站式店面,打破传统汽修行业工作环境差,工作辛苦,收入低这一瓶颈。

4.丰富的职务体系

通过一定时间的实习,员工根据自身特长及爱好,可在公司内部实行岗位灵活流转。

5.员工创业扶持

员工技能水准成熟后,若有开店创业想法,公司将第一时间给与员工扶持,从店面选址,店面装修,业务设计,店面运营推广到资金及人才给出全方面扶持。

6.开设高端汽修人才进修班

员工掌握基础技能后,通过筛选,免费进入高端人才俱乐部进行专业定向深造,通过考核后发放结业证书,优秀学员可安排至联盟店合适岗位,并有优先权得到公司的股权配比。

企业追求:

人才第一,技术一流,整合引领变革,创造最佳产品和服务。

招聘岗位

储备型人才          

招聘岗位

任职资格

薪资待遇

职业规划

美容技师

年龄:16周岁以上

性别:男

专业:汽车或相关专业中专以上学历

要求:具有较好的团队合作精神,易于沟通;动手能力强,能吃苦耐劳;愿意学习美容及装潢相关技能,服务领导安排。

基本工资1200-5000+奖金+提成+餐补 

综合工资3000—8000

 

试用期   1-3月:1200-2000

     3-6月:2000-3000

     6-12月:2000-3500

     1-2年:3500-4000

     1-3年:4500-6000

美容经理3-5年:6000-8000

  5年以上:8000+

机修技师

年龄:16周岁以上

性别:男

专业:汽车或相关专业中专以上学历

要求:具有较好的团队合作精神,易于沟通;具有较强的逻辑思维能力;能吃苦耐劳,服务领导安排。

基本工资1200-5000+奖金+提成+餐补 

综合工资3000—8000

 

试用期   1-3月:1200-2000

     3-12月:2000-3000

     2-3年:2000-4000

     3-5年:4000-6000

车间经理5-8年:5000-8000

总经理5年以上:8000+

钣喷技师

年龄:16周岁以上

性别:男

专业:汽车或相关专业中专以上学历

要求:具有较好的团队合作精神,易于沟通;具有较强的逻辑思维能力;能吃苦耐劳,服务领导安排。

基本工资1200-5000+奖金+提成+餐补 

综合工资3000—8000

 

 

试用期   1-3月:1200-2000

     3-12月:2000-3000

     2-3年:2500-4000

     3-5年:4000-6000

车间经理5-8年:5000-8000

总经理5年以上:8000+

业务接待

业务销售

年龄:16周岁以上

性别:男

专业:汽车或相关专业中专以上学历

要求:良好的沟通表达能力,较强的亲和力,有进取心,销售意识强

基本工资1800+团队奖

试用期   1-3月:1800-2500

     3-12月:2000-3500

业务主管 2-3年:3000-5000

业务经理 3-4年:4000-8000

区域业务经理4-5年:5000-10000

总经理5年以上:10000+

说明

1、  以上职业规划针对优秀员工都可以提前申请相对应的职位

2、  晋升至以上各岗位后,均安排师傅前辈一对一辅导,保证更快掌握专业技能,创造良好成绩

3、  免费提供食宿; 每月公休2—4日,国家规定的法定节假日;

4、  宿舍安置有空调、洗浴室、热水房、无线、洗衣台等,请同学们携带基本生活用品和当月基本生活费。

培训体系

我们重视员工培养,建立了完善的人才培养制度和人才梯队建设系统,将员工培养纳入各部门的绩效管理体系中,不但为员工的职业发展提供了良好成长空间,而且大量培养了经营所需的各岗位人才,使我们拥有很强的团队复制能力。分为基础类、技术类、营销类、管理类、领袖魅力训练营、打造核心团队及人才库专项训练等。

晋升

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薪酬福利

我们推行行业内极具竞争力的薪酬体系。

年度薪酬:12个月综合工资+季度奖金+年终奖金。

月 工 资:基本工资+绩效工资+工龄工资。

   利:提供免费的中餐、晚餐、住宿,节日礼品及意外保险。

庆 生 会——为每位当月过生日的员工集体庆生。

部门活动——部门每月组织集体活动,如聚餐、KTV、登山等。

员工访谈——定期针对员工访谈,解决工作生活中遇到的困难以及心理的困惑和烦恼,让员工开开心心工作、快快乐乐的生活。

——集团盛会,集团所有员工团聚一堂共庆佳节。

联系方式

    址:河南省郑州市郑东新区商务内环金成东方国际11号楼1103

招聘时间:3月26日下午3点;

招聘地点:6号楼一楼一楼会议室

联系方式: 张经理    15837169062

 

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